Neuigkeiten und Einblicke

Zum dritten Mal in Folge sind wir im Mai 2025 mit dem "Great Place to Work"-Zertifikat ausgezeichnet worden. Für uns ist das nicht nur eine Anerkennung, sondern zeigt, welche positive Arbeitskultur wir gemeinsam miteinander über die Jahre entwickelt haben. Wir sind sehr dankbar, dass diese Wertschätzung auch unsere Werte widerspiegelt:

• Vertrauen
• Teamwork
• Kommunikation
• Innovation und
• Agilität.

Wir arbeiten über drei Standorte zusammen und fühlen uns wie EIN Team.

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An unseren Standorten in München und Zwolle (Niederlande) haben wir mit 9 Teams einen KI-Workshop für Product Owner und Entwickler erfolgreich umgesetzt.

Jetzt freuen wir uns, dass wir dieses Angebot unseren Partnern und Kunden anbieten können. Wenn Sie die Effizienz Ihres Teams steigern möchten, ist dies das Bootcamp, auf das ihre Product Owner und Entwicklungsteams gewartet haben.

An nur einem Tag lernt Ihr Team:

• eine KI-gesteuerte Anwendung zu konzipieren und zu planen
• Vibe Coding zu nutzen, um KI im gesamten SW-Entwicklungsprozess einzusetzen
• einen funktionierenden Prototyp erstellen und in der Cloud bereitstellen.

Innovation trifft auf Umsetzung! Kontaktieren Sie uns, um einen Termin für Ihr Team zu vereinbaren.

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Trivium eSolutions hat erfolgreich die Umstellung auf die aktuelle ISO/IEC 27001:2022-Norm vollzogen. Dieser Schritt unterstreicht unser langjähriges Engagement für die Einhaltung höchster Standards der Informationssicherheit und festigt unsere Position als vertrauenswürdiger Partner beim Schutz wertvoller Kundendaten.

Unsere Zertifizierung wurde vom TÜV Rheinland unabhängig geprüft und bestätigt. Diese strenge Überprüfung validiert die Wirksamkeit unseres Informationssicherheits-Managementsystems (ISMS) und unser Engagement für robuste Sicherheitspraktiken.

Unser Engagement für Sicherheit umfasst:

• Fortschrittlicher Schutz vor Cyber-Bedrohungen: Wir setzen modernste Kontrollmechanismen ein, um proaktiv vor neuen Cyber-Bedrohungen zu schützen und sicherzustellen, dass Kundendaten nach den höchsten Branchenstandards abgeschirmt sind.
• Integrierte Sicherheit von Grund auf (Security by Design): Die Prinzipien der Informationssicherheit sind ein fundamentaler Bestandteil unserer Geschäfts- und Entwicklungslebenszyklen. Durch die Implementierung von DevSecOps-Praktiken und die Priorisierung kontinuierlicher Mitarbeiterschulungen verankern wir Sicherheit von Beginn an im Kern eines jeden Kundenprojekts.
• Kontinuierliche Verbesserung: Unser engagiertes Team aus Sicherheits- und IT-Experten arbeitet fortlaufend an der Optimierung unserer Systeme, Prozesse und Kontrollen. So stellen wir sicher, dass wir die Anforderungen der ISO 27001-Norm nicht nur erfüllen, sondern übertreffen.

Die Zertifizierung demonstriert unser umfassendes Engagement, unsere Kunden durch modernste und ganzheitliche Sicherheitsprozesse zu schützen. Hier geht es zum Zertifikat.

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Die Hannover Messe ist der Hot Spot für die industrielle Transformation, ausgezeichnete Innovationen und ungewöhnliche Produkte. Mit 4.000 Ausstellern, 123.000 Besuchern und 1.600 Sprecherinnen und Sprechern ein "Must". Auch für uns.

Wir waren mittendrin, in der Welt der Menschen, Technologien und modernen Ständen der großen Industrieunternehmen. Robotik und Künstliche Intelligenz als zentrale Themen. Für uns spannend: Unsere Lösung am Siemens-Stand präsentiert zu sehen. Mit Freude konnten wir feststellen, dass wir mit unseren Kunden und Partnern die Themen der Zukunft treiben.

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Wir freuen uns, bekannt geben zu dürfen, dass 9 Trainees der Christ University bei Trivium Bangalore ein 6-monatiges Praktikum durchlaufen werden. Training-on-the job, um die eigene Karriere anzuschieben!

Auch in Deutschland und in den Niederlanden suchen wir Werkstudierende als Unterstützung.

Es gehört zu unserer langfristigen Strategie, Talente an Universitäten für uns zu gewinnen und in unser Trainee-Programm aufzunehmen. Neben tiefer technischer Expertise sind kommunikative Skills sehr wichtig, schließlich sind die Trainees von heute die Projektmanager, Lead-Entwickler und Softwarearchitekten von morgen.

Ein herzliches Willkommen bei Trivium – an Chitrala, Chiranjeev, Hrishabh, Pranav, Pratham, Rajdeep, Shubham, Sreenath und Suryansh. Wir freuen uns sehr, euch als junge Berufseinsteiger wachsen zu sehen!

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Am 15. November haben wir Innovation zum Leben erweckt. Sechs Teams an drei Standorten haben unter Zeitdruck KI-basierte Prototypen entwickelt. Die Ergebnisse konnten sich sehen lassen. Nach nur einem Arbeitstag wurden in gemischten Teams aus Bangalore, München und Zwolle unterschiedliche Use cases erarbeitet.

Ein Tag voller Kreativität und Teamwork. Natürlich wurde viel Kaffee getrunken und Pizza verspeist. Das Ergebnis: Echte Herausforderungen in der Industrie mit KI-gestützten Prototypen lösen. Von LLM-gestützter Machine Vision über einen Produktassistenten für die Wartung bis hin zu automatisierter Produktkonfiguration war alles dabei.

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Im November haben wir unser gesamtes Bangalore-Team mit sieben Kollegen aus Deutschland und den Niederlanden zusammen gebracht. Eine Woche voller Interaktion und besonderen Momenten. Wir haben tiefe Diskussionen geführt über Schlüsselprojekte und unsere Ziele für 2025, haben in so genannten "Tech Talks" über Generative AI und skalierbare Systemarchitekturen gesprochen.

Wir haben anhand der "Culture Map" von Erin Meyer darüber diskutiert, wie wir in unseren internationalen Teams noch besser und effektiver Zusammenarbeiten können, trotz unserer kulturellen Unterschiede. Unsere jährliche Firmenfeier Jashn'e Trivium hat stattgefunden mit Tänzen, Live Musik und Auszeichnungen für unsere besten Newcomer und Mitarbeiter:innen.

Zum Spaß gab es dann noch ein Cricket Turnier, wo gerade die europäischen Kollegen neue Talente entdeckt haben. Eine produktive, spannende und schöne Woche ging viel zu schnell zu Ende.

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Zusammen mit Kunden, Familie und Kollegen wurden am 30. Oktober die neuen Räume eingeweiht, in den modernen Räumen der CityPost in der Westerlaan in Zwolle. Unser CEO, Nikhil Nakra, hat eine Rede gehalten über unser Leistungsangebot und unsere Wachstumsstrategie in der Benelux-Region. Wir freuen uns darauf, diese Räume gemeinsam mit unseren Kunden mit viel guter Energie zu füllen.

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“Collaborating across Cultures” war das Thema in diesem Jahr. Unsere Teamkollegen kommen aus zwölf unterschiedlichen Ländern, und arbeiten in globalen Teams für unsere internationalen Kunden. Wir haben die “Culture Map” als Rahmen genommen, um die unterschiedlichen Arbeitsweisen in den Teams zu verstehen und aufzuzeigen, wie sich das in unseren Projekten widerspiegelt.

Während unserer Tagung hatten wir eine sagenhafte Aussicht auf den Watzmann in Berchtesgaden, nach unserer Veranstaltung ging es noch in die Tiefen der Salzmine von Bad Reichenhall, wo wir viel über den Abbau von Salz erfahren durften.

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Sycade ist spezialisiert auf Softwareentwicklung mit Fokus auf innovativen Bereichen, wie Cloud-Architekturen, Industrial IoT und MachineVision. Dieser strategische Schritt der Übernahme festigt unsere Position als führender Anbieter modernster digitaler und industrieller IoT-Lösungen. Durch den Zusammenschluss mit Sycade verstärken wir nicht nur unsere Expertise, sondern erweitern auch unsere Präsenz in der Benelux-Region, so dass wir unsere Kunden in Europa mit lokalem Support und Fachwissen noch besser bedienen können.

Maarten de Jong und Rob Hofmann, das derzeitige Management von Sycade, gehören nun zum Führungsteam von Trivium. Mit ihrem Fachwissen und ihrem Engagement, werden sie das Wachstum von Trivium in den Benelux-Ländern vorantreiben.

Wir freuen uns sehr über die Möglichkeiten, die diese Akquisition mit sich bringt, und sind sehr zuversichtlich, dass sie einen erheblichen Mehrwert für unsere Kunden schaffen wird.

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Soziale Verantwortung und Engagement haben bei Trivium einen hohen Stellenwert. In den letzten Jahren haben wir verschiedene Initiativen gestartet, um einen positiven Beitrag zur Bewältigung unserer gesellschaftlichen Herausforderungen zu leisten.

Einer unserer Schwerpunkte ist die Modernisierung von Schulen und Kindertagesstätten im ländlichen Karnataka. Trivium hat den Um- und Ausbau von zwei Schulen und einer Kindertagesstätte in Gollahali und Chamrajpete unterstützt.

Die Schulen wurden von Trivium komplett renoviert und mit neuen Klassenräumen, modernen Toiletten, Schreibtischen, Spielgeräten, einer Küche und sauberem Trinkwasser ausgestattet.

Eingeweiht wurden im November 2017 die Gollahali-Schule, im Juli 2018 die Gollahali-Tagesstätte und März 2024 die Schule in Chamrajpete. Die Mitarbeiter von Trivium unterstützen die Schulen langfristig. Dazu gehören die Unterstützung der Lehrer, die Bereitstellung von Sportgeräten, Gesundheitsuntersuchungen und Angebote wie Schulausflüge nach Bangalore und ins Trivium-Büro.

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In unserem Büro in Indien haben wir eine intensive Woche mit unserem CEO, Nikhil Felix Nakra verbracht. In unterschiedlichen Workshops haben wir über unsere strategische Ausrichtung und unseren Ausblick in einem sehr dynamischen Markt gesprochen. Unsere Roadmap für 2024 ist klar: Innovatives Wachstum, Künstliche Intelligenz und weitere Ausrichtung auf unsere Kernkompetenzen im Bereich Industrie 4.0 und IoT.

Ausklang fand die intensive Woche mit dem gesamten Team im Charme der vergangenen Welt, im historischen Bangalore Club, wo wir das Neue Jahr mit Tanz und Musik gefeiert haben.

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